Управління праці та соціального захисту населення міської ради реалізує державну політику в сфері соціального захисту населення міста Хмільника. Для впровадження в життя різнопланових напрямів соціального захисту мешканців міста в складі управління діють наступні підрозділи: відділ адресних соціальних допомог та компенсацій, відділ персоніфікованого обліку та пільгових категорій громадян; відділ з питань праці, відділ бухгалтерського обліку та звітності; територіальний центр соціального обслуговування (надання соціальних послуг) м. Хмільника.
20 479 мешканців м. Хмільника протягом 2017 року скористалися своїм правом на отримання різних видів послуг (субсидій, в т.ч. її часткової монетизації, допомог, пільг, компенсацій, винагород тощо), які надає управління праці та соціального захисту населення міської ради, що на 3269 громадян більше, ніж у 2016 році.
Загальна сума бюджетних коштів всіх рівнів, витрачених на соціальний захист у 2017 р. складає 112 мільйонів 733,51 тис.грн. проти 109 мільйонів 572,9 тис.грн. у 2016р.
зокрема:
- за рахунок державного бюджету :
- нараховано житлових субсидій 6928 сім’ям (6791 - на 31.12.2016 р., 4797 – на 31.12.2015 р.) 68 мільйонів 405,2 тис.грн. (66298,0 тис.грн. – 2016 р., 54993,0 тис.грн. – 2015 р.), кредиторська заборгованість перед надавачами житлово-комунальних послуг становить 22 мільйони 352,7тис.грн.;
- 2868 одержувачам субсидії виплачено монетизацію частини невикористаних субсидій на загальну суму 1 мільйон 856,5 тис.грн.
- виплачено всіх видів державних допомог, компенсацій та винагород 1959 одержувачам (2007 у 2016 р., 2387 у 2015 р.). 36 мільйонів 696,7 тис.грн. (32 534,1 тис.грн. у 2016 р., 30 713,0 тис.грн. у 2015 р.).
- видатки для надання 6447 чол. громадянам передбачених законодавством пільг та інших соціальних гарантій склали 5 мільйонів 594,61 тис.грн (2016 р. - 9 мільйонів 545 тис. грн., 2015р. - 7 мільйонів 534,8 тис. грн.)
- за рахунок коштів міського бюджету в ході реалізації Міської комплексної програми «Добро» на 2017 р., затвердженої рішенням 27 сесії 7 скликання від 17.11.2016 р. № 575 (зі змінами), надано матеріальних допомог, компенсацій, пільг 845 мешканцям міста. Загальна сума програми 1 мільйон 617,6 тис. грн.
Зокрема виплачено:
- 5 особам одноразову матеріальну допомогу громадянам м. Хмільника, які мають інвалідність 1 групи та постійно проходять гемодіаліз у м. Вінниця, в сумі 50.0 тис.грн.;
- 411 особам одноразову матеріальну допомогу малозабезпеченим громадянам м.Хмільника, які перебувають у складних життєвих ситуаціях в сумі 224,7 тис.грн..
- 5 особам виплачено матеріальну допомогу на усунення наслідків пожежі в сумі 165,0 тис. грн..;
- 99 осіб отримали одноразову матеріальну допомогу відповідно до висновків депутатів Хмільницької міської ради в сумі 340,0 тис.грн.;
- одноразову матеріальну допомогу 4 внутрішньопереміщеним особам, для вирішення вкрай складних життєвих ситуацій на загальну суму 4,0 тис. грн.;
- 13 інвалідам 1 та 2 групи по зору одноразову матеріальну допомогу на загальну суму 2,6 тис. грн.;
- 111 батькам одноразову матеріальну допомогу для дітей з інвалідністю на загальну суму 22,6 тис. грн.;
- 17 чол. видана матеріальна допомога на поховання в сумі 9,35 тис.грн.;
- медичне забезпечення осіб, постраждалих внаслідок аварії на ЧАЕС, на загальну суму 31,1 тис. грн.;
- відшкодування коштів за проїзд (автомобільним або повітряним, або залізничним, або водним транспортом) особам, постраждалим внаслідок аварії на ЧАЕС І та ІІ категорії, на суму 3,03 тис.грн.;
- 20 вдовам (вдівцям) померлих громадян, смерть яких пов’язана з Чорнобильською катастрофою виплачено до Дня вшанування учасників ліквідації наслідків аварії на ЧАЕС 32,0 тис.грн.;
- виплата часткової компенсації вартості проїзду на міських автобусних маршрутах загального користування працівникам товариства Червоного Хреста на загальну суму 0,4 тис. грн.;
- компенсація на бензин, ремонт, технічне обслуговування автомобіля та транспортні послуги на загальну суму 15,2 тис. грн.;
- відшкодовані пільги 3 почесним громадянам на житлово-комунальні послуги на суму 3,4 тис. грн.;
- 4 почесним громадянам надано матеріальну допомогу на оздоровлення в сумі 1,5 тис. грн..;
- компенсацію за пільговий проїзд окремих категорій громадян на суму 197,5 тис. грн.;
- відшкодування витрат за надання пільг окремим категоріям громадян з послуг зв’язку (абонементна плата за користування телефоном) на суму 153,9 тис. грн.;
- відшкодування витрат, пов’язаних з похованням учасників бойових дій та інвалідів війни на суму 2,5 тис. грн.;
- 152 особам з інвалідністю 1 групи виплачено до новорічно-різдвяних свят кошти в сумі 30,4 тис. грн. по 200,0 грн. кожному, вітальні листівки;
- профінансовано на підтримку Хмільницької міської організації ветеранів України для здійснення статутної діяльності 160,136 тис.грн.;
- профінансовано на підтримку Спілки ветеранів війни в Афганістані м.Хмільника та Хмільницького району для здійснення статутної діяльності 50,0 тис.грн.;
- профінансовано на підтримку громадської організації «Інваліди Чорнобиля» м.Хмільника та Хмільницького району для здійснення статутної діяльності 26,0 тис.грн.;
- профінансовано на підтримку громадської організації «ХОЗДОІ «Спільний шлях» м. Хмільника для здійснення статутної діяльності 92,241 тис.грн.;
З початку 2017 року діє
Міська комплексна програма підтримки учасників Антитерористичної операції та членів їхніх сімей-мешканців м. Хмільника на 2017р. затверджена рішенням 26 сесії міської ради 7 скликання від 17 листопада 2016р. № 576 (зі змінами). Метою програми є підвищення рівня соціального, медичного та побутового захисту учасників АТО та членів їх сімей, підтримання їх належного морально-психологічного стану, поліпшення ефективності взаємодії структурних підрозділів міської ради з місцевими громадськими організаціями, установами та іншими юридичними особами у сфері підтримки учасників АТО та членів їх родин.
Загальна сума програми 334,9 тис. грн.
З початку року відповідно до зазначеної програми надано:
- 37 учасникам АТО та їх сім’ям матеріальну допомогу на суму 107,0 тис.грн.,
- 1 учаснику АТО, який отримав травму під час участі в АТО на суму 5,052 тис.грн.,
- матері загиблого учасника АТО, смерть якого пов’язана із захистом Батьківщини, одноразову матеріальну допомогу на поховання на суму 24,0 тис. грн.,
- матері померлого учасника АТО матеріальну допомогу на поховання на суму 10,0 тис. грн.,
- 6 членам сімей загиблих/померлих учасників АТО, одноразову матеріальну допомогу на вирішення побутових питань на суму 57,6 тис.грн.,
- 5 матерям та вдовам загиблих/померлих учасників АТО, одноразову матеріальну допомогу до Дня захисника України на суму 32,0 тис.грн.,
- щомісячна соціальна грошова допомога надається 9 членам сімей загиблих або померлих учасників антитерористичної операції для компенсації за пільговий проїзд . З початку року зазначену допомогу отримано на загальну суму 18,8 тис. грн.,
- профінансовано на підтримку громадської організації учасників АТО м.Хмільника та Хмільницького району для здійснення статутної діяльності 80,483 тис.грн..
Всього за рахунок коштів міського бюджету профінансовано пільг, компенсацій та матеріальної допомоги на загальну суму 1952,5 тис.грн. (у 2016 р. - 1 129,5 тис. грн. в т.ч. 914 чол.) отримали матеріальну допомогу в сумі 729,0 тис. грн.
За рахунок коштів обласного бюджету профінансовано пільг та компенсацій на загальну суму 84,5 тис.грн.
Внаслідок проведеної соціальними інспекторами роботи
виявлено 113,8 тис. грн. незаконно отриманих громадянами державних коштів у вигляді державних допомог та житлової субсидії, які в повному обсязі повернуті до державного бюджету.
Питання праці
Станом на 01.01.2018р.
заборгованість із виплати заробітної плати на підприємствах міста і протягом 2017 року -
відсутня.
Середня заробітна плата за оперативними даними проведеного моніторінгу працівниками відділу з питань праці УПСЗН за листопад 2017року становить
5163грн., або 293 % від прожиткового мінімуму для працездатних осіб.
Середньомісячна заробітна плата за статистичними даними III кварталу 2017 року по м. Хмільнику становить 4975 грн., або 78,6 % середнього рівня по регіону. В місті зберігається позитивна динаміка зростання середньомісячної заробітної плати.
Загалом атестація робочих місць з несприятливими умовами праці по місту Хмільнику проведена на 28 підприємствах із 29, що становить 97% від загальної кількості підприємств, на яких необхідно провести атестацію.
Станом на 01.01.2018 року в місті укладено та повідомно зареєстровано
116 колективних договорів. Колективними договорами охоплено
98.3% працівників підприємств міста, які використовують найману працю і мають право юридичної особи. Досягнуто належного рівня якості укладених колективних договорів.
Протягом 12 місяців 2017 року на адресу управління праці та соціального захисту населення Хмільницької міської ради надійшло 647 письмових і 208 усних звернень громадян, які були всебічно розглянуті у встановлені терміни.
Розширення кола соціальних послуг
Соціальне обслуговування та соціальні послуги громадянам надаються через підрозділи
територіального центру соціального обслуговування (надання соціальних послуг) м. Хмільника.
Функціонує соціально-транспортна служба «Надія» для перевезення людей з інвалідністю та інших маломобільних груп населення. На обліку перебуває близько 150 громадян, які пересуваються за допомогою палиць, милиць, ходунків та інвалідних візків та які потребують безкоштовних транспортних послуг.
За 2017 рік надано 376 безкоштовних транспортних послуг проти 149 у 2016 році.
Благодійно надано допомогу продуктами харчування 875 громадянам міста на загальну суму 56 тис. 243 грн. З них 700 чол., які обслуговуються виключно відділенням адресної натуральної та грошової допомоги
Відділення денного перебування надає соціальні послуги 181 громадянину. У відділенні
діють курси комп’ютерної грамотності, проводяться майстер класи та навчають вишивати, в'язати, випалювати по тканині, робити обереги та іграшки. Проходять заняття з оздоровчої фізкультури, на яких підбираються індивідуальні вправи для кожного відвідувача занять.
Проводяться різноманітні святкові заходи, присвячені державним та релігійним святам, музичне оформлення яких супроводжується співочим гуртом «Хмільничанки-подолянки», створеним раніше. Протягом останніх років стало традицією збирати колишніх працівників соціальної сфери напередодні професійного свята, пригощати солодощами та вручати подарунки колегам-пенсіонерам, які зараз на заслуженому відпочинку.
Управління праці та соціального захисту населення Хмільницької міської ради
